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第133章推事（第1页）

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也不知道是习惯养成，还是香江人民对报纸的情有独钟，反正一直到二十一世纪，互联网时代大行其道的年代。

香江的报业，也一直始终坚挺的存活着，这里的存活不是单指一两家报社，而是数十家之多。

坚挺程度，绝对是世界之最，在人们完全可以通过一部手机了解世界的时候，香江人依旧喜欢报纸。

在一本能够撑起一家报社的年代，香江印刷厂也是越来越兴旺发达。

只不过，整个香江也就数百万人口，池塘就这么大，人人都想从中分一杯羹。

这也造成了香江的印刷厂大小不一，大的几十台机器上百名员工，小的一两台机器三四名员工。

小作坊工厂，在香江这块地界上，几乎比比皆是。

但每年因为各种经营不善，倒闭的也是多不胜数。

所以，杨辰也不怕买不到工厂，对于印刷厂，他也没有想过扩张，只要能够满足香江一座城市所需就好。

将来要是他的漫画火了，有向周边国家蔓延的趋势，他完全可以在其他国家找一家印刷厂，就地印刷生产。

书籍这种东西，每个国家管控的都特别的严格，毕竟这种东西是用来流通传播的，谁知道里面有没有针对国家危害的读物。

所以，杨辰也没有想过在香江这边扩大印刷厂的想法。

见杨辰再一次把事情一推，就放手不管了，薛雨菲苦笑了一下，便从杨辰腿上起来离开了。

虽然她现在是薛氏制业的总经理，但实际上其实是杨辰财务上的一把手。

薛雨菲来薛氏制业工作，除了帮助自己父亲整合薛氏制业外，最大的任务其实是为杨辰培养合格的财务人员。

一家公司，最重要的核心不是什么管理层，而是财务人员，没有财务支持，管理层作的再好，没钱是万万不能的。

所以，一家公司的兴衰，在很大程度上与自身财务实力有关。

财务报告作的好，股票大涨，你好我好大家好。财务报告要是作的不好，股票大跌，大家所有人都得完蛋。

作为一个老板，你精力再好，再有能力，也不可能把事情全部管全了，专业的东西，还得由专业的人来做。

当然，放权归放权，放权不代表将公司所有的权力都移交给别人，作为一个老板，首先考虑的是自己的公司受不受自己掌控。

自己的意志能不能得到有效实施，这一点很重要，自己的东西如果没有分配权，那还拿来做什么？

要想不被管理层架空，就需要把两样东西掌握在手上，一个是公司财务，一个是监督管理权。

一个管钱，一个管人。

现代社会，员工永远斗不公司老板，再有能力的人才，你不能给底层员工发工资，对方才不会跟你扯犊子。

所以，只要把钱袋子抓到手上，再派人盯着管理层，任凭管理者耍任何手段都没有丝毫用处。

现代社会，法制社会，损害了公司利益，如果不是市场造成的，而是人为故意的，公司老板分分钟能让你蹲班房。

对于薛雨菲，杨辰想的就是让她成为自己的财务大管家，将来他手上的公司，财务人员都从薛雨菲手上出去。

至于防备什么的，一个男人连自己最信赖的人都没办法相信，那人生还有什么意义可言？

所以，对于杨辰喜欢推事情，放手不管，薛雨菲是即无奈又欣慰。

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