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晚上回去的路上,媛媛用她那漫不经心的口吻开导江山,告诉他像甄总这样的领导,他最喜欢下属如何如何,像顾总这样的领导,他最喜欢下属如何如何,要想在公司站住脚,江山最好如何如何。江山突然站住,盯着媛媛严肃的说,媛媛,我发现你不做人力资源,简直是中国hr届的一大损失。媛媛知道江山对她说的话不屑,但是这个时候的媛媛,仍然是一往情深的爱着江山的,所以媛媛还是想说通爱人。媛媛说,和领导走的越近,得到的好处越多,这你承认吧。江山说,承认不承认,有什么关系。媛媛说,承认就要去做,不要总想和领导搞分歧,而是想着怎么为领导服务。江山说,那公道呢,那天理呢。媛媛说,是公道给你加工资,还是天理能让你晋升。江山说,都不能,但是能落得心安。媛媛说,我们说的是两码事,我说的是沟通,好的沟通可以让你得利更多,比如上到甄总,中间到各个部门负责人,再到史云、徐徐这样的基层员工,如果你会沟通,他们是不是就会在关键的场合多赞美下你,如果是晋升加薪的关键时刻,是不是你胜算更大。江山说,你说的不对,沟通是表面的,本质还是一个人他过往综合素质,现在手里有的存量资源,以及未来真正想要的东西。媛媛说,看吧,那我们争什么呢?你不是都懂嘛。江山说,你说的对,我们说的是两码事。
媛媛摇了摇头,心想,总有一天你会明白的,不听女朋友言,吃亏在后头。媛媛一直想不通,江山平时挺聪明的,为什么说到关系维护,说到人情世故,怎么突然就变的迟钝看呢?比如在办公室,最浅显的道理,谁都知道的一个道理,近领导近的楼台先得月,有的人想往这里挤,都挤不进,领导既然给了江山机会,但是江山不仅看不出来,别人明示了,他还要一副我行我素,这就有点自命清高了。江山呢,他也懒得和媛媛争辩,所谓道不同不相为谋,本来骨子里就不是一种认识的,争辩也不会得到太好的结果,关键这本来就没有对错之分,只是每个人处事方式不同罢了。
家访后的第二天上午,顾总特意把江山拉到自己办公室。反而没有就已经定性的吴迪事情说太多,主要谈了延伸的三件事。第一这几天就会落实江山独立办公室的事情。第二对市场部经理吴天的工作要重新审定;第三是适合储备新的市场部经理了。江山问,难道就是因为吴迪这件事。顾总说,确切的说,吴迪的事只能算作是这个决定的导火索。顾总接着说,甄总说,至少从吴迪的事情可以看出吴天的管理能力是有问题的,关于吴迪出了这件事,吴天竟然还过来说情,这能说明什么?第一吴天认识不到位,特别是站位不到位,他没有意识到,他第一是公司市场部经理,第二才是部门领导。第二你们最近不是一直在修改技术部的提成细则嘛,吴天的很多意见都只是想着自己的一亩三分地,压根就没有从公司全局出发。第三吴天动不动就是代表员工和公司谈利益,一点没有想过公司要正常发展,肯定要在其中占据主动权。说完这些,顾总补充道,你说这样的市场部经理还适合在这个位置长待嘛。江山听完后,虽然觉得顾总转述的甄总说的话句句在理,但总觉得吴天的想法也没有明显的错误。
江山转移话题问,顾总,如果预约新的市场部经理的话,有两个难题,第一肯定不能在大办公室预约,这样吴天很容易就知道了;第二谁来面试的问题。没想到,顾总老套路的把问题又踢给了江山,反问江山想怎么解决这个问题。江山说,关于预约我只能到会议室,第二关于面试,我建议让顾总和甄总直接面试。第二点顾总表示同意,第一点顾总表示和甄总讨论完,抓紧给江山单独安排一间人力资源经理的办公室。只是后来江山发现事情有变,虽然是给自己一间办公室,但是却安排了徐徐坐自己面前。当时江山还没有意识到问题的严重性,江山只是被独立的办公室蒙蔽了双眼。从毕业到现在才短短几年时间,没有想到自己就有独立的办公室了。虽然暂时还不能叫完全独立的办公室,但是距离独立的办公室又进了一步。江山那时候没有想到虚荣心这个问题,只是陶醉在新的办公环境改变的事情上。
中午吃饭前,江山特意到前台拿了个水果洗着吃,江山最近在看一本关于健康饮食的书,其中关于有效抑制暴饮暴食的方法,有一条说的江山蛮认同,就是吃饭前多喝水、多吃水果,这样胃被填满了,吃的主食自然就少了。网事公司的小食堂做的饭菜太好吃了,江山入职以来,明显觉得自己饭量在不断加大,现在这个时代,单纯的能吃可不是福了。这时,史云也过来,江山微笑了下,算是打了个招呼。让人大感意外的是,史云凑近了自己,史云说,江经理,听说甄总、顾总昨天去你家家访了?江山说,消息够灵通的啊。史云说,这说明公司重视你啊,江经理,我在甄总面前,可经常说你的好话,以后你还要多多照顾。江山心想,什么人,咋想的,我还需要你给我讲好话,我能在这里工作,可都是凭的真本事,并不是靠谁的关系,谁帮我说好话,但是嘴上还是说,都是按照正常的家访流程走的,慢慢的,公司关键员工都会安排走访的。史云说,江经理,那我们就期待着,到时候好好招待各位领导了。
那天晚上晚上回去,江山躺在床上久久不能睡去,脑海里还在不断闪现白天在办公室发生的事情。媛媛说的道理竟然被验证了,可笑的是这么势力的话被验证了,但是自己并不打算告诉媛媛,以免让她在虚伪的路上走的更偏、更远。江山突然联想到顾总说的,关于甄总对吴天的那些意见,不禁后背发凉。如果按照谁对甄总说的话有异议,他就要整治谁,那么自己之前在关于制度修改方面,不是也和甄总有争执嘛,甄总会不会早已在他的内心,也对自己有了意见。但是结合之前家访,甄总对自己应该还没有到忍无可忍的阶段。但是不管怎么样,江山都觉得如果公司任由甄总这样管理下去,有些无理取闹的意思。
一往这个时候睡意来袭了,今晚还是睡不着。江山又想到今天遇到的张姐,看到她的热情,听她说的缘分二字。江山忍不住想张姐不会对自己有意思吧,如果真有意思,再想想张姐的容貌与身材,确实都还是不错的。但是想到这里,江山在心里狠狠的骂了自己一顿,张姐是自己的老乡,怎么能有这样下流的想法呢。转念一想,找个适当的时候看来还是要和媛媛说下这个事情,否则哪天媛媛发现自己和张丽在一个园区上班,到时候想解释也解释不清楚了。此时又想到媛媛,媛媛此时在江山脑海里的印象明显清晰了两个字的定义:戾气。
睡不着,时间也不能浪费。关于人与人之间的沟通这个关键词,又让江山陷入了深思。是啊,人与人之间最关键不就是沟通嘛,沟通的好,就你好我好大家都好,沟通不好,随时就会爆发冲突,轻者争执、吵架,重则打架、报复等。但是这好像又只是表面现象,为什么和有的人沟通会容易,为什么和有些人沟通特别难呢,影响沟通的决定因素是什么呢?包括以后的几天,只要想起来,江山都在想这个问题,最后得到了一个阶段性的答案。首先,每个人都有每个人的脾性,就是说每个社会人都有他的过去,他的过去就会塑造他的综合素质;其次,每个特定的场景下,每个人都有他的目的,甚至大目的、小目的有很多,有可能这个目的还会随时变动;最后,人都是在不断发展变化的,虽然大多数普通人一生各方面提升变化不会太大,但是优秀的人总是在不停的进步中。想到最后一点,江山知道,媛媛的话也有她对的方面,以后在沟通方面,特别是顺畅的沟通方面,特别特别是对自己有利的沟通方面,自己还得加强学习进步。
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